Unternehmensnachfolge

Je länger Unternehmen am Markt tätig sind, umso wahrscheinlicher werden Führungswechsel. Manchmal dauert es Jahre, bis eine ideale Nachfolgelösung gefunden werden kann. Oft kommt es in solchen Zeiten zu Führungsausfällen oder länger dauernden Führungslücken. Aus unserem Netzwerk können wir erfahrenes Führungspersonal zur Verfügung stellen und sorgen damit für einen stabilen Zustand Ihrer Unternehung.

Auszeiten und Sabbaticals

Inhabern und Geschäftsführern fällt es oft schwer sich für längere Zeit aus dem Unternehmen zurückzuziehen. Vielleicht muss man aus gesundheitlichen Gründen einen Schritt zurücktreten oder man will einfach eine längere Auszeit nehmen, um wieder innere Kraft zu tanken. Wir stellen Interimsmanager zur Verfügung und helfen beim Aufbau von Know-How und Vertrauen, so dass Sie sich in Ruhe ein paar Monate zurückziehen können.

Zerwürfnisse und Vertrauensverlust

Ein Zerwürfnis zwischen Aktionär(en) oder Verwaltungsrat mit der operativen Geschäftsführung oder ein akuter Vertrauensverlust können einen sofortigen Wechsel der Geschäftsführung notwendig machen. Insbesondere in solchen Fällen ist es unabdingbar, dass die oberste Führung Sicherheit und Vertrauen schafft, um zusätzlichen personellen Schwierigkeiten und Fluktuationen vorzubeugen.

Nehmen Sie mit uns Kontakt auf. Wir freuen uns auf Sie.